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大五人格量表(大五人格量表的五个维度分别是)

2024-10-14 胡苡澄 精彩小资讯



1、大五人格量表

大五人格量表:了解你的性格

简介

大五人格量表(Big Five Personality Inventory)是一种广泛用于评估人格特征的心理测量工具。它由五个维度组成,每个维度反映了一种特定的性格倾向。

五个维度

1. 外向性

善于交际、活跃、寻求刺激

2. 宜人性

体贴、合作、有同情心

3. 尽责性

勤奋、可靠、有条理

4. 神经质

焦虑、紧张、情绪不稳定

5. 开放性

好奇、富有想象力、愿意接受新体验

应用

大五人格量表有广泛的应用,包括:

职业评估

临床心理评估

关系研究

个人发展

优势

广泛性:涵盖了广泛的人格特征。

可靠性:不同的管理员和环境中得分一致。

有效性:预测个人行为和结果。

跨文化:已在许多文化中进行验证。

局限性

自我报告:依赖个人的自我评价。

社会期望:人们可能会改变他们的回答以符合社会规范。

有限的预测力:仅限于预测一般行为模式,不能预测特定行为。

大五人格量表是一种有价值的工具,用于评估人格特征。它提供了对个人性格倾向的全面理解,并可用于各种应用。重要的是要了解其优势和局限性,并结合其他评估方法来获得对人格的全面了解。

2、大五人格量表的五个维度分别是

大五人格量表的五大维度

大五人格量表(Big Five Personality Traits)是一种广泛用于评估人格特征的模型。该模型将人格划分为以下五个维度:

1. 外向性

外向性是衡量一个人与他人交往、热情和积极性程度的维度。高外向性的人善于交际、外向、精力充沛,而低外向性的人则更倾向于内向、安静和谨慎。

2. 宜人性

宜人性是衡量一个人同情心、同情心和利他主义程度的维度。高宜人性的人友善、有耐心和乐于助人,而低宜人性的人则往往更加自我中心、冷漠和批判。

3. 责任心

责任心是衡量一个人做事可靠、守时和有条理程度的维度。高责任心的人自律、认真和勤奋,而低责任心的人则更容易拖延、懒惰和缺乏纪律。

4. 神经质

神经质是衡量一个人情绪稳定性和应对压力的能力的维度。高神经质的人容易焦虑、紧张和愤怒,而低神经质的人则更能保持冷静和适应力。

5. 开放性

开放性是衡量一个人对新体验、思想和价值观的接受程度的维度。高开放性的人好奇、富有想象力和创造力,而低开放性的人则更倾向于传统、保守和拘泥于惯例。

这五个维度共同构成了大五人格量表,为人们的人格特征提供了全面且可靠的描述。

3、大五人格量表60题评分标准

大五人格量表 60 题评分标准

大五人格量表 (Big Five Inventory) 是心理学家用于评估五大核心人格特质的工具。以下是 60 题评分标准,可用于计算个体的特质得分。

外向性

1. 我喜欢和人交往。 - 同意 1,不同意 0

2. 我通常是人群中的活跃分子。 - 同意 1,不同意 0

3. 我发现与陌生人交谈很容易。 - 同意 1,不同意 0

4. 我喜欢和其他人的陪伴。 - 同意 1,不同意 0

5. 我很擅长与人建立关系。 - 同意 1,不同意 0

亲和性

6. 我是一个体贴的人。 - 同意 1,不同意 0

7. 我关心他人的感受。 - 同意 1,不同意 0

8. 我总是愿意帮助他人。 - 同意 1,不同意 0

9. 我发现与他人相处容易。 - 同意 1,不同意 0

10. 我是一个富有同情心的人。 - 同意 1,不同意 0

责任心

11. 我能很好地完成任务。 - 同意 1,不同意 0

12. 我是一个有条理的人。 - 同意 1,不同意 0

13. 我是一个认真的员工/学生。 - 同意 1,不同意 0

14. 我总是准时赴约。 - 同意 1,不同意 0

15. 我对自己的行为感到自豪。 - 同意 1,不同意 0

情绪稳定性

16. 我很容易发脾气。 - 同意 0,不同意 1

17. 我很容易感到焦虑。 - 同意 0,不同意 1

18. 我通常情绪稳定。 - 同意 1,不同意 0

19. 我能很好地控制自己的情绪。 - 同意 1,不同意 0

20. 我不经常感到沮丧。 - 同意 1,不同意 0

开放性

21. 我喜欢尝试新事物。 - 同意 1,不同意 0

22. 我对自己感兴趣的事情有求知欲。 - 同意 1,不同意 0

23. 我对新想法持开放态度。 - 同意 1,不同意 0

24. 我喜欢探索不同的观点。 - 同意 1,不同意 0

25. 我认为自己是一个有创造力的人。 - 同意 1,不同意 0

可靠性

26. 我很容易做出决定。 - 同意 1,不同意 0

27. 我能承受压力。 - 同意 1,不同意 0

28. 我是一个自信的人。 - 同意 1,不同意 0

29. 我在大多数情况下都能保持冷静。 - 同意 1,不同意 0

30. 我能很好地管理自己的情绪。 - 同意 1,不同意 0

勤奋

31. 我是一个勤奋的人。 - 同意 1,不同意 0

32. 我总是努力做好我的工作。 - 同意 1,不同意 0

33. 我是一个目标导向型的人。 - 同意 1,不同意 0

34. 我能在没有监督的情况下工作。 - 同意 1,不同意 0

35. 我是一个有责任心的人。 - 同意 1,不同意 0

活泼性

36. 我是一个充满活力的人。 - 同意 1,不同意 0

37. 我总是处于活动状态。 - 同意 1,不同意 0

38. 我喜欢身体活动。 - 同意 1,不同意 0

39. 我是一个积极的人。 - 同意 1,不同意 0

40. 我喜欢冒险。 - 同意 1,不同意 0

感激

41. 我对自己的生活感到感激。 - 同意 1,不同意 0

42. 我总是关注积极的一面。 - 同意 1,不同意 0

43. 我是一个乐观的人。 - 同意 1,不同意 0

44. 我能够在逆境中找到机会。 - 同意 1,不同意 0

45. 我是一个快乐的人。 - 同意 1,不同意 0

好奇心

46. 我喜欢学习新事物。 - 同意 1,不同意 0

47. 我对周围的世界充满好奇。 - 同意 1,不同意 0

48. 我总是寻找新的信息。 - 同意 1,不同意 0

49. 我喜欢解决问题。 - 同意 1,不同意 0

50. 我认为自己是一个有求知欲的人。 - 同意 1,不同意 0

创造力

51. 我是一个有创造力的人。 - 同意 1,不同意 0

52. 我喜欢发散思维。 - 同意 1,不同意 0

53. 我有想象力。 - 同意 1,不同意 0

54. 我喜欢找到非传统的方法来解决问题。 - 同意 1,不同意 0

55. 我被认为是一个有创新精神的人。 - 同意 1,不同意 0

幻想性

56. 我经常做白日梦。 - 同意 1,不同意 0

57. 我容易分心。 - 同意 0,不同意 1

58. 我经常逃避现实。 - 同意 0,不同意 1

59. 我有时会感到不真实。 - 同意 0,不同意 1

60. 我认为自己是一个想象力丰富的人。 - 同意 1,不同意 0

评分:

同意:+1

不同意:-1

空白:0

将每个特质的答题结果相加,得到该特质的原始得分。将原始得分除以回答问题的数量,得到标准化得分。

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